本文作者:厦门旅游A

厦门友达光电外包车间招聘 厦门玉晶光电车间图片

厦门旅游A 2024-03-30 3
厦门友达光电外包车间招聘 厦门玉晶光电车间图片摘要: 本文目录厦门友达光电的待遇如何啊厦门友达光电是外企吗厦门友达光电怎样友达光电招聘的S17部门是做什么的厦门友达光电现在普工待遇和住宿条件...

本文目录

  1. 厦门友达光电的待遇如何啊
  2. 厦门友达光电是外企吗
  3. 厦门友达光电怎样
  4. 友达光电招聘的S17部门是做什么的
  5. 厦门友达光电现在普工待遇和住宿条件
  6. 关于厦门友达光电

一、厦门友达光电的待遇如何啊

1、你好,本人有很多同学在友达光电工作。帮你询问了一下:

2、1,研究生的薪资应该是4k到5k,此薪资包含几天周末加班的薪资。

3、2,福利待遇在厦门还算可以,5险1金,带薪年假,如果是想住公司的宿舍,也很方便的,公司的宿舍条件非常好,一个月只需100元左右。

4、3,关于加薪的空间,友达光电是一家台企,台企就是从日本学习的一套管理制度,加薪的空间不是很大,要看自己和主管的关系了。另外台企的工作压力比较大。

厦门友达光电外包车间招聘 厦门玉晶光电车间图片

5、本人之前在友达旁边的达运精密工作了2年,他们是兄弟公司,所以你有什么问题可以补充。

二、厦门友达光电是外企吗

友达光电是全球前三大液晶面板厂商,产品涵盖1.5吋至55吋应用广泛的TFT-LCD面板,是全球少数供应大丶中丶小完整尺寸产品线之厂商厦门到晋江包车。2005年友达光电创造了550亿人民币的营业额,现全球员工人数超过42,000人,分布于大陆、台湾、美国、日本、韩国、荷兰等世界营运据点。友达光电亦是全球第一家于纽约证交所(NYSE)股票公开上市之TFT-LCD制造公司。

三、厦门友达光电怎样

我是去年5月份进的友达,在里面做了10个月,刚开始进友达之前,看到中介的招聘信息,很是吸引人。进去后分到11,拼死拼活的干,工资也没高过二千五,等级考试领班线长也不给提报,做了10个月技术才补贴一百五。做的再努力,再好,浮动生产奖金低的可怜厦门包车服务。全都加到自己口袋里面了!我算是明白一句话,踏踏实实干活的,工资不一定会高,浑水摸鱼的工资不一定低。

四、友达光电招聘的S17部门是做什么的

招啊,天天招,要去的人不要去了,去了后悔!因为友达光电和景智光电是一个老板,鸡法惯盒甙谷轨贪憨楷因为工资低,现在是淡季,没什么订单,所以一个星期排休两三天也是正常的事情,员工没有班上,所以都辞职了,而且这里的伙食猪吃的,因为普工和主管级的伙食不一样,主管级吃的是好东西,普工吃的是猪食,天天有人辞职,因为走的人很多,所以领导就干脆不批你,让你自己自离,没办法,不自离一个星期才上一两天班,剩下的排休,排休没底薪的,所以说友达是个黑厂,表面好看是好看,里面一天到晚说人性化管理,其实天天剥削你,只考虑自己的利益,像那些奖金,可有可无,想给员工员工就有,不想给就没有,所有的人进了友达之后,连自己什么时候上班也不知道,几点下班也不清楚,一个月能发多少工作更是不清楚,进哪个厂都不要进友达,那些领班啊线长啊,都跟你杀了他全家似的,天天找你麻烦罚你的钱

五、厦门友达光电现在普工待遇和住宿条件

厦门友达光电外包车间招聘 厦门玉晶光电车间图片

你要进吗?在友达做普工能有什么样的待遇呢!和其它厂待遇都是差不多的。友达现在状况是:在里面当牛做马像个机器人一样,一个人就别想干一个人的活,一个人最低要干三个人干的工作。有些基层管理者就是不能看你舒舒服服的干活,一会让你干这一会干那。刚进来是要培训的,分为两个阶段:第一阶段培训时,你感觉进友达就像进入天堂一样!到第二阶段,也就是岗前培训,那才是进入地狱的开始!一阴一阳。住宿:六个人一个宿舍,里面有热水。马桶,三天两头坏,维修是要收费的,又臭又脏。空调,空调是夏热冬凉长汀包车厦门。住宿舍首先你要勤快,你不打扫他不打扫,就像垃圾厂一样。十个宿舍有一个干净的就不错了!没有阳台,每层楼有个电视房,洗衣房,要是用洗衣机洗,是要投一元硬币的,洗好衣服都是在房间里闷干,窗户朝阳光的还好一点。欢迎你加入友达光电!我要拜拜了,回家过年!

六、关于厦门友达光电

1、友达的宿舍环境不错有点小区的感觉,条件也蛮好的,有冷气,提供热水,有自费的洗衣房(只需1元),工程师一个宿舍3个人各有电脑桌蛮宽敞的,宿舍宽带可以自己办理,管理严不严是看自己的老大及个人感觉啦

2、加班都有加班费的,要看你的工作性质了至于无偿加班要看个人的理解喽

3、至于待遇应该在同行还算蛮不错的拉要看自己的资历了

文章版权及转载声明

作者:厦门旅游A本文地址:http://www.pdsd.cn/xiamen/post/20573.html发布于 2024-03-30
文章转载或复制请以超链接形式并注明出处厦门旅游网

阅读
分享