摘要：
本文目录导游的工资高吗兼职导游要具备什么条件如何找导游兼职工作兼职导游去哪找活一、导游的工资高吗... 本文目录
一、导游的工资高吗
导游的工资底薪一般，主要呢，是靠提成的。一般的景点一个月也就2千左右，如果做的好，景点也好，和司机又能很熟，好景点能拿到4、5千。目前导游的收入一般由四部分组成：基本工资＋公司效益＋回扣＋小费。基本工资一般为300至450元；效益奖则根据团里收入来定，回扣中包括客人购物回扣（俗称“扎店”）、景点门票回扣等；小费由导游和司机分，从中扣除高速公路过路过桥费、景点门票费等需导游自理的费用。这样，一些导游甚至年薪可达20万元，涉外导游比地方导游要高出许多，旺季收入与淡季收入差别也较大重庆导游语。
导游这个职业表面看吸引人之处颇多，除了可以与游客一道游山玩水外，还可以比较轻松地步入城市高收入群行列。但只有少数导游能拿高薪。
从收入上来看，只有极少数导游有基本工资，但前提是他们在没有团带的时候，必须要回到所在旅行社工作。他们的收入相对来讲较为稳定，除了基本工资外，会有一定的出团补助，有时还会在业务来往中有一些收入，他们的生存可以说有基本保证。
导游还要承受来自旅行社、游客方面的双重压力，游客想从导游身上得到优质的服务，认为交了旅游团费享受服务是理所应当的，殊不知导游在带团时未从旅行社得到任何相应的待遇。
导游分专职和兼职。专职导游专属于某个旅行社，不可以随便接别家的活儿，该旅行社会付给专职导游一定的基本工资。兼职导游属于“自由人”，可以与多家旅行社联系，带不同的团队，但没有固定底薪，收入不稳定。
另外，在多数旅游景区门口，还会有一些导游，就是人们俗称的“点陪”，主要是景区内的工作人员。他们的待遇比较稳定，每月都有工资、奖金，属于上班族。“点陪”主要针对散客，他们省却了带团长途奔波的劳累。
做旅游团队的导游就辛苦多了，他们带着游客一个又一个景区连轴转，安全问题是首要，尤其是沿途发生车祸事故或路遇车祸现场，对导游来说，心理压力非常大。
所以，作为导游光靠基本工资生活是不现实的，导游收入其实主要通过带团获得，带团收入远高于基本工资。因此，如果光以为拿个导游证就能挣钱，想法是不可行的。作为导游必须苦练内功，提高业务水平和带团质量，才是生财之道。
另外带团数量有保证才能赚更多的钱！
目前一些个体或小型旅行社的多数导游没有基本工资，即使有也很低。加上旅行社为了抢客源，日益出现低价竞争的趋势，对游客收取超低的旅游费用，导游收入就主要靠回扣赚取。带有全陪（和领队）的大型团队，回扣是在地陪导游、司机、全陪导游（和领队）、旅行社、旅游汽车公司之间进行分配的。比较普遍的做法是，地陪导游拿到商家或景点给的回扣后，地陪和司机各拿40%，全陪拿20%。
但关键的不是分配比率问题，而是游客在购物时大概买了多少钱，再就是商家的回扣比率是多少，因为各社联系的重庆地接社不同，去的购物点也不同，回扣也就会不同。在这种情况下，一旦减少了购物点，或者变更了游览行程，就会对导游的收入产生影响。
二、兼职导游要具备什么条件
1、第一、良好的仪表仪容和精神风貌
2、表现为穿戴得体，整洁，精神饱满，热情大方，充满自信和激情。这个第一印象可增加游客的信任感，这是导游取得游客信任和配合，保证整个游览活动顺利进行的基础。
3、表现为尽职尽责，一视同仁，富有同情心，主人翁意识强，有集体荣誉感。这是作为文明社会、文明行业、文明人的一个显著特征。通过这些，游客会得出一个代表性的印象。
4、表现为：一是深谙本旅游点历史文化内涵，熟悉主要物种的名称及科学价值，做到“问不倒”；二是以人为本，了解游客心理，想游客之所想，编织好合理的游览线路，并注重细节的处理；三是灵活机动，解说因势而行，详简结合，尽可能在有限的时间、空间内向游客展示本旅游点应有的内涵。如果导游在这些方面表现出色，游客对本旅游点的服务满意度无疑会大大提高。
5、第四、导游的讲解、导游词对旅游点的形象宣传，发挥着任何其他形式所无法取代的。
6、第五、作为游客，仅从外表难以了解其内涵，有的即便有文字说明，也不一定来得及看或能看明白。通过导游讲解就成为“活景”了，也因此调动了游客的想象力，对北京的认识更加深刻、全面。解说，是一种文学艺术创作。说景的背后，是导游员或导游词作者，通过对该旅游点的深入调查研究、挖掘掌握大量资料的基础上，以一种口头文学的形式，将材料合理组织后呈现给游客的文学作品。游客在游览之中，边看边听，思绪随着导游的讲解驰骋，情绪亦张亦弛，也是一种很好的艺术享受。说景，是为游客提供完整的游览产品。
7、第六、作为一个完整的游览产品，一是要提供看的；二是要提供听的，这是内与外的统一体，二者缺一不可。如果游客初到一个旅游点，只看而未听讲解，就匆匆离去，很难说你对它的印象是全面的。说景，能充分展示导游员的才华和主人翁精神。
8、第七、导游的职能是引导游客游览，导不好，自然游不好。导的学问，除了有较强的组织协调能力外，关键是要有一定的文化功底和良好的口头表达能力。通过他的讲解，不仅让游客对旅游吸引物有全面的认识，而且他本人也能给游客留下好感。没有丰富的知识如何能精彩说景他的讲解，不仅让游客对旅游吸引物有全面的认识，而且他本人也能给游客留下好感。没有丰富的知识如何能精彩说景。
三、如何找导游兼职工作
1.找比较有资格，大型的旅游团体做兼职，他们肯定有忙不过来的时候，你既可以去做见习生（不赚什么钱，就是学习，了解行业规则，为以后铺路），也可以做兼职导游（他们实在少人的时候会这么做）。
2.找几个旅游公司做关系，让他们有不愿意做，或者没办法做得活的时候，找你做。比如说几个人来需要个导游，但是旅游公司作团人少了没什么钱，也不爱做，你就可以接过来。不怕钱少，日积月累还积累经验。
3.在旅游景点门口等着，举个牌子什么的问需要导游么。一定要说明自己是大学生，就是为了锻炼一下自己。如果你的形象很好、气质出众，我相信很多人愿意找你做的。这里有几个困难。
一个是你还在上学，时间上难以安排。一个是旅游景点附近有些关系户，经常做这个的，你来了他们会排挤你。还有就是需要导游的人会不会信任你。别把你当骗子了。
四、兼职导游去哪找活
以下是一些寻找兼职导游的途径：
1.旅游公司或旅行社：可以向当地的旅游公司或旅行社咨询是否有兼职导游的岗位，或者在他们的官方网站或招聘平台上查看相关招聘信息。
2.在线旅游平台：像途牛、携程等在线旅游平台提供了导游招聘服务，可以在这些平台上搜索导游招聘信息，并申请相应职位。
3.自主开展：可以通过社交媒体或朋友圈等方式宣传自己的导游服务，并为有需要的人提供帮助。
4.旅游景点：有些旅游景点也需要雇佣兼职导游来带领游客参观，可以向景点的招聘部门咨询，或者在景点周围寻找相关招聘信息。
无论哪种途径，都需要准备好自己的个人简历和相关证书，并且需要体现出具有良好的沟通技巧、服务态度及专业知识等。同时，也需要了解当地的法律法规以及文化习惯等，保证自己能够胜任相应的工作岗位。
